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企业文化展示的层次

撰写: | 2017-07-12 | 阅读量:707次
成都展示公司的文化展示它主要分为四个层次: 5、 理念层:愿景、使命、价值观、企业哲学、企业精神、经营理念、管理理念等各种支撑企业经营发展的指导原则 6、 制度层:企业的各项制度都必须围绕核心理念来做,尤其是人力资源制度 7、 行为层:高层、中层、基层的行为规范,以及典型的管理模式和行为方式 8、 物质层:VI、标语、品牌宣传语等能够展示企业形象、品牌形象和文化内涵的各种载体,如企业文化手册、行为规范手册等 如何“搞”企业文化呢? 实际上企业文化不是能短期内“搞”出来的,企业文化是一个综合体系,是企业的机制、制度、领导风格、管理模式的综合体。如果说要进行企业文化建设的话,可以考虑以下几种方法: 1. 开展企业文化诊断与评估工作,找到目前企业文化中的问题 2. 先进人物事迹的评选、表彰 3. 企业文化的载体,如企业文化手册等的宣传 4. 每年确定一个企业文化主体活动,比如“创新年”“安全年”等,每月搞一次活动 5. 定期推荐一些跟企业文化相关的书籍给员工,并展开讨论与学习